À propos de l’ALA

L’African Leadership Academy aspire à transformer l’Afrique en repérant, en formant et en mettant en relation ses futurs leaders.

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Vision & Mission

L’African Leadership Academy aspire à transformer l’Afrique en développant un puissant réseau de plus de 6.000 leaders qui travailleront ensemble pour relever les plus grands défis de l’Afrique, exercer un impact social extraordinaire et accélérer la trajectoire de croissance du continent.

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Notre modèle

L’African Leadership Academy aspire à transformer l’Afrique en repérant, en formant et en mettant en relation la prochaine génération de leaders africains. Le modèle de leadership de l’ALA peut se résumer en trois éléments essentiels : rechercher de jeunes Africains avec un potentiel de leadership, les initier à la pratique du leadership grâce à l’apprentissage appliqué et leur garantir l’accès à des réseaux de ressources et d’opportunités qui leur permettront de se développer, d’apprendre et d’exercer un impact important.

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Nos valeurs fondatrices

Cinq idées principales ont conduit à la création de l’African Leadership Academy et ont déterminé l’orientation et la conception de l’établissement.

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Histoire des fondateurs

L’ALA a été fondée en 2004 par Fred Swaniker, PCA (link to bio) (Ghana), Chris Bradford, DG (link to bio) (États-Unis), Acha Leke (Cameroun) et Peter Mombaur (Allemagne/Afrique du Sud).

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