Chris apporte une expérience hybride dans les domaines de l’entreprise et de l’éducation à son travail de conception et de construction d’institutions d’excellence. Chris a précédemment travaillé dans le domaine de la gestion de la marque chez The Procter and Gamble Company et en tant que consultant auprès du Boston Consulting Group. Il a également été consultant auprès de la Broad Foundation, l’une des principales fondations éducatives des États-Unis, et a enseigné l’économie et la physique à l’Oundle School, l’un des principaux internats mixtes d’Angleterre. À Oundle, Chris a développé un vif intérêt pour la conception des établissements d’enseignement et pour le potentiel des établissements d’enseignement à façonner les sociétés.
Alors qu’il était étudiant de troisième cycle à l’université de Stanford, Chris et son collègue Fred Swaniker ont commencé à créer l’African Leadership Academy, une institution panafricaine visant à répondre à ce qu’ils considéraient comme le facteur le plus important pour le développement futur de l’Afrique : l’offre de leaders éthiques et entrepreneuriaux sur le continent. Ce travail a été validé en 2006, lorsque Chris et Fred ont été nommés Echoing Green Fellows, deux des « principaux entrepreneurs sociaux émergents dans le monde », sélectionnés parmi plus de 900 organisations dans le monde.
Chris a dirigé la conception du programme d’études innovant de l’African Leadership Academy, qui associe des cours rigoureux à des cours puissants en leadership entrepreneurial et en études africaines. Il a également mis au point le processus d’admission de l’Académie, qui, depuis 2008, sélectionne de jeunes leaders exceptionnels parmi de nombreux candidats de tous les pays d’Afrique. Avec son objectif unique et sa portée panafricaine, l’Académie ne ressemble à aucune autre école dans le monde.
Chris est titulaire d’une licence en économie (summa cum laude) de l’université de Yale, ainsi que d’un MBA et d’une maîtrise en éducation de l’université de Stanford. À Yale, Chris a remporté le Delaney Kiphuth Scholar-Athlete Award (prix Delaney Kiphuth de l’étudiant-athlète) en tant qu’athlète universitaire diplômé ayant obtenu la meilleure bourse. À la Graduate School of Business de Stanford, il a été nommé Siebel Scholar, une distinction accordée à cinq étudiants pour leur excellence académique et leur leadership extrascolaire. En 2011, il a remporté le premier Siebel Scholars Impact Award pour son travail de développement de l’African Leadership Academy.
